Paardencoaching Drenthe
Aan de leiding met leidinggeven
Als leidinggevende komt er veel op je af. Teamdynamiek, beslissingen met impact, verwachtingen van alle kanten. In deze training met paarden krijg je eerlijke, directe feedback op jouw manier van leidinggeven. Geen theorie, maar ervaring. Je ziet wat werkt — en wat niet.
Je leert kijken, luisteren en bijsturen vanuit rust en overzicht. Want goed leiderschap begint bij helder zicht op jezelf.
Veelvoorkomende problemen:
- Communicatieproblemen: Effectief, begrijpelijk en voor iedereen duidelijk communiceren kan een constante uitdaging zijn.
- Teamconflicten: Conflicten tussen teamleden of afdelingen kunnen de werksfeer negatief beïnvloeden.
- Veranderingen beheren: Veranderingen binnen een organisatie kan weerstand oproepen en de werkomgeving beïnvloeden.
- Loyaliteit en betrokkenheid: Hoog niveau van betrokkenheid en loyaliteit binnen het team kan een voortdurende inspanning vereisen.
- Werk-/privébalans: Evenwicht tussen werk en privéleven kan moeilijk zijn, vooral als leidinggevenden de neiging hebben om overuren te maken.
Je wist hoe je wilde leiden – en toch liep je vast
Het succesvol aanpakken van deze problemen vereist vaardigheden op het gebied van communicatie, conflicthantering, stressmanagement en leiderschap.
Een leiderschapstraining met paarden, gebaseerd op de principes van dienend leiderschap zoals waargenomen in paardenkuddes, richt zich op het ontwikkelen van leiderschapsvaardigheden door middel van interactie met paarden.
Want leiders in een paardenkudde vertonen vaak dienend leiderschap. Dienend leiderschap is een leiderschapsbenadering waarbij de nadruk ligt op het dienen van anderen en het bevorderen van hun welzijn en ontwikkeling. In het geval van paardenkuddes betekent dienend leiderschap dat de leiders de behoeften van de kudde vooropstellen en zich inzetten voor het welzijn van de groep. Dit zou bij de mens niet anders moeten zijn.
Opbouwen van vertrouwen
Het opbouwen van vertrouwen is een essentieel onderdeel van leiderschap. Paarden zijn van nature prooidieren en zijn gevoelig voor de intenties van de mensen om hen heen. Het opbouwen van vertrouwen met een paard vereist geduld, consistentie en eerlijkheid, wat parallel kan worden getrokken naar het opbouwen van vertrouwen in een leiderschapssituatie
Leiderschap gaat over verbinding aangaan. Respect hebben voor elkaar en elkaar zien. De ander uitnodigen om te volgen en van daar uit de samenwerking aan gaan.
Leiderschap begint met verbinding, niet met controle
Wat je leert tijdens de leiderschapstraining met paarden
- Effectieve communicatie: De training legt de nadruk leggen op het verbeteren van communicatievaardigheden, zowel verbaal als non-verbaal.
- Bescheidenheid: Dienend leiderschap bij paarden is niet gebaseerd op autoriteit, maar eerder op respect en vertrouwen. Ze moeten begrijpen dat het vertrouwen van het paard gewonnen moet worden en niet afgedwongen kan worden.
- Leiderschap in actie: Deelnemers worden aangemoedigd om de geleerde principes toe te passen in teamoefeningen met paarden, waarbij ze leiderschapskwaliteiten in de praktijk brengen en de feedback van de paarden gebruiken om hun leiderschap te verbeteren. Je hebt je eigen visie glashelder. Je leert je eigen gedragspatronen herkennen.
- Leid je team: Je weet hoe je je teams aanstuurt zodat ze zelfstandig functioneren en je verwachtingen overtreffen. Je hebt inzicht in de onderstroom, waardoor je op het juiste moment handig intervenieert en de hoeveelheid ‘gedoe’ minimaliseert.
Wil jij ook een effectievere en zelfbewuste leider worden?
Deze 1-daagse leiderschapstraining helpt je daarbij.
Programma
We starten om 9.30 uur met een warm welkom, samen met koffie, thee en wat lekkers.
Na een kennismakingsronde gaan we aan de slag. We gaan met diverse oefeningen binnen en buiten aan de gang. Dit gebeurt met en zonder de paarden. Rond de middag gaan we genieten van een heerlijke lunch.
Na de lunch gaan we buiten met de paarden aan de slag. We gaan diverse oefeningen uitvoeren.
Tegen 16.00 gaan we evalueren en afsluiten.
Paarden geven je directe, loepzuivere feedback over waar jouw groeipotentie ligt - op een subtiel en diep niveau. Een betere spiegel voor je leiderschapsgedrag bestaat niet.
Daarom kies je voor leiderschap met paarden
In mijn leiderschapsprogramma zet ik bewust paardencoaching in. Waarom? Omdat paarden haarfijn aanvoelen wat er écht speelt in groepsdynamiek en leiderschap. Ze reageren op non-verbaal gedrag en laten je feilloos zien waar jouw blinde vlekken zitten – zowel in de manier waarop je leidinggeeft aan anderen als aan jezelf. Hun feedback is direct, zuiver en confronterend op een constructieve manier. Ideaal voor mensen die snel willen leren en durven te kijken naar wat er onder de oppervlakte speelt.
Mijn leiderschapstraining met paarden biedt een ervaringsgerichte aanpak die verder gaat dan traditionele methoden. Ook als je niets met paarden hebt, zul je merken hoe effectief en snel deze vorm van training werkt. De paarden fungeren als directe spiegels van jouw leiderschapsstijl en geven je inzichten én vaardigheden die je meteen kunt toepassen.
Tevreden klanten over CarEquine
“Tijdens deze training kreeg ik al snel inzicht in mijn sterke kanten. Ik heb veel praktische handvatten gekregen die meteen toepasbaar waren in mijn eigen team, het was daarnaast ontzettend leuk om met de paarden samen te werken.”
Dit programma is voor de leidinggevende die:
- De moed heeft om zichzelf onder de loep te nemen
- Bereid is te investeren in persoonlijke groei
Nodig jezelf uit voor de volgende stap – meld je aan en geef jouw leiderschap een krachtige impuls!
